Benefícios da implantação do Programa de Conservação Auditiva

Atualmente, cresce significativamente a fiscalização dentro das empresas quanto à necessidade de se implantar o Programa de Conservação Auditiva.

Para que se possa realizar a prevenção e o acompanhamento da Saúde Auditiva do trabalhador, não basta que se realize apenas as audiometrias. É por meio do Programa de Conservação Auditiva (PCA)  que se pode traçar medidas preventivas para proteger o indivíduo de riscos a que estão expostos na empresa no que diz respeito à sua audição.

Seleção do uso de protetor auditivo adequado

Dentre as medidas adotadas pelo PCA estão: monitoramento da exposição a que estão expostos; acompanhamento dos exames audiométricos realizados; seleção dos protetores auditivos mais adequados para cada setor e função; uso correto e higienização dos protetores; orientações e palestras aos funcionários quanto à Saúde Auditiva; melhorias e adequações que se fizerem necessárias com base nos dados colhidos.

São muitos os benefícios adquiridos com a implantação de um Programa de Conservação Auditiva na empresa.  Como benefícios do PCA ao empregado, podemos citar:

-prevenção do desenvolvimento da Perda Auditiva Ocupacional

-possibilidade de intervenção precoce, caso seja detectada uma possível perda auditiva ocupacional e não ocupacional

-redução de impactos relacionados à exposição ao ruído intenso, como estresse, nervosismo e dasatenção

-melhor desempenho no exercício de sua função

– disponibilidade para o mercado, já que um funcionário com a audição preservada tem maiores chances de admissão em novas empresas e novos cargos.

-mobilidade de poder exercer diversas funções dentro da mesma empresa

-manutenção da saúde e melhoria da qualidade de vida

Quanto aos benefícios trazidos pelo PCA ao empregador, citamos:

-aumento da produtividade na empresa, já que funcionários com uma audição saudável se torna mais atento e com isoo, produz mais

-diminuição do índice de acidentes de trabalho, pois sabemos que a perda auditiva causa desatenção  e estresse, fazendo com que o trabalhador sofra mais riscos

-melhoria da imagem da empresa

-versatilidade na empresa, pois a mobilidade dos funcionários para exercer diversas funções, evita ter que se fazer novas contratações

-diminuição das reclamatórias trabalhistas, reduzindo  gastos com afastamentos e indenizações

Cabe aqui ressaltar que, a implantação do PCA, atende as exigências da NR7 – Portaria 19, de 9 de abril de 1998.

Para tanto, inicie o mais rápido possível a implantação do Programa de Conservação Auditiva em sua empresa, evitando multas e advertências por parte da fiscalização.

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